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      5月18日，瑞達(dá)科技順利迎來了”阜寧縣縣長質(zhì)量獎“現(xiàn)場評審環(huán)節(jié)。瑞達(dá)科技董事長周喬先生、公司高管團(tuán)隊、公司各部門負(fù)責(zé)人以及員工代表共同參加了本次現(xiàn)場評審會。

      為樹立質(zhì)量標(biāo)桿，助力企業(yè)進(jìn)一步提升自主創(chuàng)新和質(zhì)量管理能力，實現(xiàn)提質(zhì)增效，瑞達(dá)科技自主參加縣長質(zhì)量獎評審，經(jīng)過了前期嚴(yán)苛的材料申報和審核，5月18日，瑞達(dá)科技順利迎來了“阜寧縣縣長質(zhì)量獎”現(xiàn)場評審環(huán)節(jié)。瑞達(dá)科技董事長周喬先生、公司高管團(tuán)隊、公司各部門負(fù)責(zé)人以及員工代表共同參加了本次現(xiàn)場評審會。

      在會議開啟之時，董事長周喬先生代表瑞達(dá)科技對評審組組長程龍生教授，評審組成員龔艷教授、黃雪麗教授等專家致以了熱烈的歡迎，并介紹了組織的概況、戰(zhàn)略部署狀況以及未來戰(zhàn)略的制定規(guī)劃。同時，高管團(tuán)隊向各位評審專家匯報了質(zhì)量改進(jìn)的相關(guān)案例。緊接著，開展了卓越績效基礎(chǔ)知識的閉卷測試，還一同參觀了公司的研發(fā)中心。

      下午，評審組專家劃分成兩個小組，分別聽取了各部門的匯報，并且查閱了相關(guān)資料，在顧客與市場、營銷過程及結(jié)果、技術(shù)資源、研發(fā)設(shè)計、生產(chǎn)制造等領(lǐng)域，與公司高層展開了深入的研討。同時，專家還召集了一線員工與中層領(lǐng)導(dǎo)，針對公司企業(yè)文化與員工滿意度等問題進(jìn)行了討論和交流。

      最后，在末次會議中，評審組專家依據(jù)《卓越績效評價準(zhǔn)則》《卓越績效評價準(zhǔn)則實施指南》等對瑞達(dá)科技的公司概況與改進(jìn)措施進(jìn)行點評分析，周喬先生對評審組的專業(yè)點評與耐心指導(dǎo)表示了由衷的感謝，并表示，瑞達(dá)科技將繼續(xù)秉承著“以科技與創(chuàng)新改善環(huán)境"的理念，加快形成綠色發(fā)展方式，堅持綠色低碳發(fā)展模式，為環(huán)保事業(yè)貢獻(xiàn)瑞達(dá)科技力量，展現(xiàn)瑞達(dá)科技擔(dān)當(dāng)！

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